Vind een job
Begeleid(st)er structuurgroep - Grauwe Torenwal
Contract
- Vaste job
- Deeltijds - 33 uren per week
- Volcontinu systeem
- Contract van onbepaalde duur
Vereiste studies
- Graduaat: Jeugd- en gehandicaptenzorg
- Professionele bachelor: Jeugd- en gehandicaptenzorg
Werkervaring
- Ervaring: niet van belang
Functieomschrijving
Samen met je collega’s zorg je voor een warme, veilige en gestructureerde woonomgeving voor de bewoners in de Grauwe Torenwal - Open Kans. Open Kans is 1 van de 6 zorgunits van Covida
Je staat in voor zowel de huishoudelijke als zorg gerelateerde taken. Je belangrijkste opdracht is echter het bieden van professionele pedagogische ondersteuning. Hierbij zorg je voor rust, veiligheid en stabiliteit en speel je op een zelfzekere en doordachte manier in op de behoeften van de bewoners.
In deze functie word je regelmatig geconfronteerd met uitdagend of moeilijk te begrijpen gedrag. Je weet hiermee op een geduldige, respectvolle en professionele manier om te gaan. Dankzij jouw rustige en stabiele houding bied je de bewoners de nodige houvast, ook tijdens moeilijke momenten.
Je werkt in een variabel uurrooster met ochtend-,avond-, inslaap- en weekenduren.
Profiel
- Diploma in een ortho-agogische richting
- Gebeten zijn om kwaliteit van leven van personen met een handicap te verbeteren
- Kennis hebben van en/of ervaring hebben met volwassenen met een lichte of matige verstandelijke handicap.
- Kennis van (rand-)psychiatrische problematieken (zoals borderline persoonlijkheidsstoornis, stemmingsproblematieken, hechtingsproblemen, lage sociaal- emotionele ontwikkeling, psychose) bezitten.
- Een evenwicht tussen consequente professionele begrenzing en warme nabijheid kunnen hanteren in de begeleidingsstijl
- Zelfstandig en in team kunnen werken
- Stressbestendig zijn
- Jezelf in vraag durven stellen
- Werken met passie, moeilijk begrijpbaar gedrag ervaren als een uitdaging
- Werken vanuit een waarderende benadering met een respectvolle houding
- Kennis van opmaak van signaleringsplannen, visualisatieschema's
- Kennis hebben van en/of ervaring hebben met contextueel werken is een troef
- Ervaring met agressie is meegenomen
Aanbod
Je bent welkom!
- Een betrokken team en directie staan klaar om je te verwelkomen.
- We organiseren tweemaal per jaar een introductiedag voor nieuwe collega’s.
- Hou je alvast klaar voor onze teambuilding en personeelsdag!
Bij ons ben je géén zoveelste werknemer.
- Participatie is key. Wij horen jou.
Wij zijn een lerende organisatie.
- Je kan deelnemen aan een intern opleidingsaanbod of zelf een opleiding voorstellen.
- Fouten maken is oké. We geven je graag de kans om initiatief te nemen en hieruit te leren.
Je kan rekenen op een contract van 33 uur van ONBEPAALDE duur.
Je wordt verloond volgens het barema van paritair comité 319.01 volgens de regels van het VAPH. Overname van anciënniteit is mogelijk. Voor meer informatie mag je ons altijd contacteren. We verwijzen je ook graag door naar: https://www.vaph.be/documenten/baremas-vanaf-1-februari-2026
Daarnaast voorzien we:
- Een vergoeding voor het woon-werkverkeer, met een voordelige fietsvergoeding.
- Een km-vergoeding voor dienstverplaatsingen.
- Maaltijdcheques van €4 per 8 gewerkte uren.
- Een veelzijdig affinity programma met o.a. diverse aanbiedingen en kortingen via Benefits at Work.
Je hebt recht op 34 vrije dagen (20 dagen wettelijk verlof, 2 conventionele verlofdagen en 12 compensatiedagen) Bij een voltijdse tewerkstelling. Bijkomend krijg je vanuit de sector:
- Vanaf 35 – 44 jaar: 5 extra verlofdagen
- Vanaf 45 – 49 jaar: 2 uur/week dienstvrijstelling met behoud van loon.
- Vanaf 50 – 54 jaar: 4 uur/week dienstvrijstelling met behoud van loon.
- Vanaf 55 jaar: 6 uur/week dienstvrijstelling met behoud van loon.
Plaats tewerkstelling
DE PAS PASSTRAAT 7 3960 BREE
Hoe solliciteren?
Meer info
Solliciteren kan tot en met 12 november bij voorkeur via het webformulier of stuur uw sollicitatiebrief met cv via mail naar sollicitatie@covida.be t.a.v. teamcoördinator Hilde Vanden Ecker
De sollicitatieprocedure bestaat uit 2 stappen:
1. Een eerste screening op basis van CV en motivatie.
2. Een persoonlijk gesprek
Twijfel je nog? Heb je nog vragen?
Voor bijkomende info en/of functiebeschrijving kan je terecht bij Hilde Vanden Ecker of 089/480 815.
Je kan solliciteren via:
Site werkgever
Laat je cv scannen door onze AI-sollicitatiecoach
Zo krijg je tips om je cv te verbeteren en af te stemmen op deze vacature.
VDAB-vacaturenummer: 74845487
VDAB-beroep: Opvoeder-begeleider
Online sinds: 15-10-2026
Deze functie staat open voor iedereen, ongeacht leeftijd of gender.
Niet alle vacatures zijn nagekeken door VDAB. VDAB is niet aansprakelijk voor de inhoud van de niet-nagekeken vacatures.