Vind een job

Internal recruiter
Contract
- Vaste job
- Voltijds
- Dagwerk
- Contract van onbepaalde duur
Talenkennis
- Nederlands (Zeer goed)
- Frans (Zeer goed)
Vereiste studies
- Academische bachelor
Werkervaring
- Ervaring: niet van belang
Functieomschrijving
Ter versterking van onze interne recruitmentwerking zijn we op zoek naar een Internal Recruiter.
In deze rol ben je verantwoordelijk voor de selectie van nieuwe collega's voor onze kantoren in Vlaanderen en Wallonië. Je beoordeelt kandidaten op een objectieve en professionele manier en adviseert onze Branch Managers en Business Development Managers bij hun aanwervingsbeslissingen.
Je komt terecht binnen het HR -team, bestaande uit 9 collega's die actief zijn binnen verschillende HR -domeinen zoals Learning & Development, Compensation & Benefits en Recruitment. Je werkt nauw samen met onze huidige Internal Recruiter,
Profiel
Als toekomstige collega binnen Actief ken je onze organisatie, cultuur en waarden. Je begrijpt welke profielen succesvol zijn binnen onze onderneming en weet deze kennis te combineren met een objectieve en professionele aanpak.
Daarnaast:
* beschik je over sterke interviewvaardigheden en weet je de juiste vragen te stellen om talent en potentieel in kaart te brengen.
* ga je discreet en integer om met vertrouwelijke informatie.
* ben je analytisch sterk en kan je observaties vertalen naar een gefundeerd advies.
* communiceer je vlot en professioneel met kandidaten en stakeholders op verschillende niveaus.
* ben je een overtuigende ambassadeur van Actief.
Professionele vaardigheden
- Opleidingsnoden bepalen
- Opleidingen organiseren
- Opleidingen evalueren
- Aanwervingen organiseren
- Intern communiceren
Aanbod
* Ons "Flex Income Plan", waarbij je deels zelf de invulling van je verloningspakket kunt kiezen (met o.a. een leasewagen, (bedrijfs)fiets, (bedrijfs)gsm, persoonlijk pensioensparen, verzekeringen of de mogelijkheid tot cash uitbetaling van je bonus).
* Maaltijdcheques van 7 euro per gewerkte dag.
* Ecocheques van 250 euro per jaar.
* Representatievergoeding van 125 euro netto per maand.
* Thuiswerkvergoeding van 40 euro netto per maand.
* Vergoeding van je woon -werkverkeer.
* Hospitalisatieverzekering bij DKV (mogelijkheid om je gezinsleden aan een voordelig tarief aan te sluiten).
* Groepsverzekering bij AG Insurance - pensioenopbouw, gewaarborgd inkomen en overlijden.
* Uitgebreid voordelenprogramma met personeelskortingen.
* 40 -uren werkweek (maandag t.e.m. vrijdag): 35 vrije dagen (vakantiedagen en ADV), anciënniteitsverlof en 10 feestdagen.
* Flexibele werkuren en thuiswerk mogelijk.
* Persoonlijke laptop voor professioneel gebruik.
* Een werkplek dicht bij huis.
* Attenties op speciale momenten in het jaar én in je leven.
Van sollicitatie tot eerste werkdag: wat kan je verwachten?
Je sollicitatie wordt behandeld door Celine Fierens, HR Manager.
Na een eerste (positieve) screening ontvang je testen, gevolgd door een gesprek met de HR Manager en/of HR Director.
Plaats tewerkstelling
3560 LUMMEN
Hoe solliciteren?
Meer info
Vermeld de referentie: 01347
Referentienummer
Vermeld referentienummer: bbij034574501601347
Je kan solliciteren via:
Site werkgever
Laat je cv scannen door onze AI-sollicitatiecoach
Zo krijg je tips om je cv te verbeteren en af te stemmen op deze vacature.
VDAB-vacaturenummer: 74956564
VDAB-beroep: Verantwoordelijke werving en opleiding
Online sinds: 30-10-2026
Deze functie staat open voor iedereen, ongeacht leeftijd of gender.
Niet alle vacatures zijn nagekeken door VDAB. VDAB is niet aansprakelijk voor de inhoud van de niet-nagekeken vacatures.
