Je hebt gezocht op

Goede raad is goud waard Ellen: "Voor mijn vertrek nam ik de rubriek  'wonen en werken in het buitenland' op de VDAB-website grondig door. Ik had ook een gesprek met een internationale bemiddelaar van VDAB. Een echte aanrader als je je vertrek goed wil voorbereiden.

Dat maakt het fijn om samen aan muziek te werken én een heel eind door te bomen over gitaren, effecten en ander speelgoed.

Een blok waarin je aan een taak werkt, een blok waarin je met je mails bezig bent, een blok waarin je met de kinderen bezig bent… En heel belangrijk: tijdens zo’n blok schenk je je volle aandacht aan je activiteit en laat je je door niets of niemand onderbreken.”

We sturen de passende vacatures automatisch door naar het e-mailadres dat je ingaf toen je een account aanmaakte. Klopt dit e-mailadres niet meer? Wijzig het.   Ben niet ingelogd? Dan zijn er nog twee stappen: Geef het mailadres in waarop je de vacatures wil ontvangen.

Het is iets dat me onbewust altijd al geïnteresseerd heeft, maar door mijn onverwachte confrontatie met werkloosheid is dat pas écht aan de oppervlakte gekomen. Daarom schreef ik er ook over in mijn blog.

In een sterk concurrentiële wereld kan je volgens mij soms wél het verschil maken door de details te verfijnen. Net die kleine aanpassing in een communicatie? Of toch een extra budget vrijmaken voor het personeelsfeest om de tevredenheid te boosten? 

Het is dus belangrijk dat je werkgever je ondersteunt door: Duidelijk te communiceren over veranderingen en verwachtingen. Een positieve blik op verandering te stimuleren. Realistische doelen te stellen. Prioriteiten te plannen.   Bronnen: Acerta De Morgen

Of op enige consistentie in de aanpak van het bedrijfsleven door de fiscus. En al helemaal niet op kennis van de dagelijkse realiteit in de wereld van boekhoud- en accountancykantoren.

Buijssen: "Je moet het zo zien: slachtoffers voelen zich niet alleen iets aangedaan door de agressor, maar ook door de werkgever. Ze redeneren: ik ben er altijd voor het bedrijf geweest, en daarom zit in nu ook in deze ellende.

Door de lange werkdagen werken Spanjaarden soms minder efficiënt en hebben ze ’s avonds weinig vrije tijd. Gelukkig werk ik in een internationaal bedrijf met een Europees uurrooster, zodat het bij mij allemaal nog meevalt.