Je hebt gezocht op
162 resultaten gevonden
Taaltesten
Je kan kiezen tussen 6 talen : Engels Frans Duits Spaans Italiaans Nederlands (als Nederlands niet jouw moedertaal is) We passen de moeilijkheidsgraad van de testen aan op basis van je antwoorden. Antwoord je correct, dan krijg je moeilijkere vragen.
Doelgroepvermindering eerste aanwervingen
Voor de volgende 2 werknemers kun je ook vermindering krijgen.
Stappenplan na ontslag
Let wel: heb je een opzegtermijn van langer dan 2 maanden én moet je je opzegtermijn niet of niet volledig doen? Dan moet je je tijdens je opzegtermijn al inschrijven. Namelijk: binnen de 2 maanden na de eerste dag waarop je niet meer of minder moet werken. Wanneer?
Solliciteren tijdens een carrièreswitch
Maak het concreet Gebruik voorbeelden en cijfers waar mogelijk: 'Ik leidde een team van 6 en verhoogde de klanttevredenheid met 15%.' Zo toon je aan wat je kan, ook al was dat in een andere sector. 4. Stel vragen Informeer naar het team, de manier van werken of het opleidingstraject.
Vaardigheden of competenties
Conflicthantering: conflicten oplossen op een respectvolle en doeltreffende manier. 2. Communicatieve vaardigheden Communicatie vaardigheden houden in dat je helder en effectief informatie kan overbrengen. Voorbeelden : Presenteren: informatie duidelijk en overtuigend presenteren aan een publiek.
Springplank naar zelfstandige
Je hebt de activiteit die je in bijberoep wil doen niet als zelfstandig hoofdberoep uitgeoefend gedurende de afgelopen 6 jaar. Je werft geen personeel aan voor je activiteit in bijberoep. Op rva.be vind je meer info over de specifieke voorwaarden. Geïnteresseerd?
Flexi-jobs
De overheid bekijkt of je 2 kwartalen geleden gepensioneerd was. Wil je bijvoorbeeld in januari als flexi-jobber werken, dan moet je het jaar ervoor gepensioneerd zijn in juli, augustus of september. Opgelet : je mag geen ander contract hebben bij de werkgever waar je een flexi-job hebt.
Stel ook zelf vragen
Elke job heeft uitdagingen. 2. Hoe verloopt de samenwerking met mijn leidinggevende? Werk je dagelijks samen? Of werk je zelfstandig en plan je af en toe een overlegmoment in? Het antwoord geeft je een kijk op de manier van aansturen en de autonomie die je krijgt. 3.
Zo vind je je eerste job
Als je 2/3de van de gevraagde vaardigheden hebt, zit je goed. De rest leer je meestal tijdens de job. Zo check je of een vacature bij je past. 2. Maak voor elke vacature een aparte brief en cv Stem je brief en cv af op de vacature.
Gelijkaardige vacatures via Itemwise
We berekenen deze score op basis van 2 AI-modellen. 1.