Jobs

78 jobs voor Hr Human Resources gevonden in Zeebrugge (8380)

Zoekopdracht

Trefwoord 78 jobs voor Hr Human Resources gevonden in Zeebrugge (8380)

;

Vind een Job

Geen actieve filters

Wijzig zoekopdracht en filters
78 jobs gevonden
Sorteer op
Sorteer op Standaard
Standaard Datum Profile

HR Officer

Robert Half in BRUGGE
Vaste jobs
Online sinds 11 maa. 2025

Voor een organisatie in de regio Brugge is Robert Half op zoek naar een gedreven en hands on HR Officer.

Je komt terecht in een dynamische internationale organisatie die Europees marktleider is in zijn segment.

De verantwoordelijkheden voor deze functie zijn:

  • Je zet je in om medewerkers te ondersteunen in hun persoonlijke groei en ontwikkeling.
  • Je behandelt opleidingsaanvragen en doet er alles aan om medewerkers te helpen zichzelf verder te ontwikkelen.
  • Je werkt nauw samen met diverse trainingsorganisaties om het trainingsaanbod optimaal af te stemmen en begeleid je nieuwe trainers binnen de organisatie.
  • Je zorgt gedurende het hele trainingsproces voor administratieve ondersteuning.
  • Je bent verantwoordelijk voor het aanvragen van subsidies voor trainingen en houd je de opvolging hiervan nauw in de gaten.Bij ad-hoc opleidingsvraagstukken speel jij een cruciale rol door maatwerkoplossingen te bieden.
  • Je bent het aanspreekpunt voor het verwelkomen van nieuwe medewerkers en het organiseren van bedrijfsbezoeken.
  • Je bent het gezicht en het eerste aanspreekpunt voor nieuwe collega's en zorgt ervoor dat zij zich vanaf dag één welkom en thuis voelen.
  • Je biedt administratieve ondersteuning om een soepel onboardingproces te garanderen.
  • Je speelt ook een belangrijke rol bij het organiseren en faciliteren van bedrijfs- en schoolbezoeken, waarmee je de organisatie helpt nieuwe verbindingen te leggen en zichtbaarheid te creëren.
  • Je draagt bij aan een positieve werkcultuur waarin medewerkers zich gehoord en gewaardeerd voelen.
  • Je ondersteunt de uitvoering van het welzijnsbeleid door sportinitiatieven, sponsoractiviteiten en bedrijfsevenementen te organiseren.
  • Speciale momenten, zoals een geboorte, werkjubilea of pensionering, krijgen dankzij jou extra aandacht, waardoor medewerkers voelen dat zij écht gewaardeerd worden.
  • Je bent een goede communicator en digitale allrounder.
  • Je beheert interne communicatieplatforms tijdens afwezigheid van collega's en zorgt ervoor dat informatie vlot en effectief wordt gedeeld.Digitale tools en platforms zoals Canvas en Instagram schrikken jou niet af.
  • Je geeft ook waar nodig ondersteuning aan het payroll team en bent hen back-up op vlak van personeels- en loonadministratie.