Home

230 jobs voor senior hr medewerker gevonden

Zoekopdracht

Trefwoord 230 jobs voor senior hr medewerker gevonden

Vind een Job

230 jobs gevonden
Sorteer op
Sorteer op
Standaard Datum Profile

HR and Administration Assistant

ROBERT HALF in BRUSSEL
time Online sinds 15 juli 2024 - Vaste jobs

Robert Half is momenteel op zoek naar een HR and Administration Officer (m/v/x) voor een bedrijf gelegen in het centrum van Brussel, dichtbij centraal station.

Onze klant is actief in de banksector.

De verantwoordelijkheden voor deze functie als HR and Administration Officer zijn:

HR

  • Evaluatie van voorstellen voor wijzigingen in HR- en administratiegerelateerd beleid en procedures;
  • Preventieadviseur - verantwoordelijk zijn voor werknemerspreventie in coördinatie met de HR Senior Officer;
  • Onboarding-coördinatie in nauwe samenwerking met de HR Senior Officer, onboarding van nieuwkomers vanuit een IT/infrastructuurperspectief;
  • Vragen van medewerkers beantwoorden;
  • Interne evenementen/geschenken voor de medewerkers beheren;
  • Coördinator wagenpark en mobiele telefoon bedrijf;
  • Administratieve en HR-taken opvolgen in samenwerking met de HR Senior Officer;
  • Interne communicatie beheren

Administration

  • Algemene administratieve taken en projecten met betrekking tot het runnen en beheren van het kantoor in nauwe samenwerking met het management en het hele HR & Admin team;
  • Alles met betrekking tot het kantoor beheren en ervoor zorgen dat het kantoor geschikt is voor het beoogde doel - zorgen voor aannemers, kantoorleveringen, routineonderhoud van het kantoor, enz.;
  • Contact onderhouden met het IT-ondersteuningsteam om IT-problemen op te lossen en wanneer er apparaten moeten worden besteld (inclusief laptops en externe apparaten indien nodig);
  • Zorgen voor een warm welkom voor externe klanten en bezoekers;
  • De verwerking en betaling van facturen coördineren;
  • De frankering van de bank beheren door alle binnenkomende post te scannen en naar de juiste afdelingen te sturen, bankafschriften afdrukken en posten, alle aangetekende brieven beheren, enz.;
  • Andere taken die van tijd tot tijd kunnen worden bepaald door de Senior Manager.HR, de Chief Executive Officer en de Chief People Officer.

HR and Administration Assistant

ROBERT HALF in BRUSSEL
time Online sinds 19 juni 2024 - Vaste jobs

Robert Half is momenteel op zoek naar een HR and Administration Officer (m/v/x) voor een bedrijf gelegen in het centrum van Brussel, dichtbij centraal station.

Onze klant is actief in de banksector.

De verantwoordelijkheden voor deze functie als HR and Administration Officer zijn:

HR
* Evaluatie van voorstellen voor wijzigingen in HR- en administratiegerelateerd beleid en procedures;
* Preventieadviseur - verantwoordelijk zijn voor werknemerspreventie in coördinatie met de HR Senior Officer;
* Onboarding-coördinatie in nauwe samenwerking met de HR Senior Officer, onboarding van nieuwkomers vanuit een IT/infrastructuurperspectief;
* Vragen van medewerkers beantwoorden;
* Interne evenementen/geschenken voor de medewerkers beheren;
* Coördinator wagenpark en mobiele telefoon bedrijf;
* Administratieve en HR-taken opvolgen in samenwerking met de HR Senior Officer;
* Interne communicatie beheren

Administration
* Algemene administratieve taken en projecten met betrekking tot het runnen en beheren van het kantoor in nauwe samenwerking met het management en het hele HR & Admin team;
* Alles met betrekking tot het kantoor beheren en ervoor zorgen dat het kantoor geschikt is voor het beoogde doel - zorgen voor aannemers, kantoorleveringen, routineonderhoud van het kantoor, enz.;
* Contact onderhouden met het IT-ondersteuningsteam om IT-problemen op te lossen en wanneer er apparaten moeten worden besteld (inclusief laptops en externe apparaten indien nodig);
* Zorgen voor een warm welkom voor externe klanten en bezoekers;
* De verwerking en betaling van facturen coördineren;
* De frankering van de bank beheren door alle binnenkomende post te scannen en naar de juiste afdelingen te sturen, bankafschriften afdrukken en posten, alle aangetekende brieven beheren, enz.;
* Andere taken die van tijd tot tijd kunnen worden bepaald door de Senior Manager.HR, de Chief Executive Officer en de Chief People Officer.

HR director

AGILITAS IEPER in COMINES-WARNETON
time Online sinds 21 mei 2024 - Vaste jobs
Je zult samenwerken met het senior managementteam om HR initiatieven te integreren in de bredere bedrijfsstrategie, een werkomgeving creëren waar medewerkers zich gewaardeerd, geïnspireerd en gemotiveerd voelen om hun beste werk te leveren.Als strategische partner ben je de drijvende kracht achter veranderingsinitiatieven en continue verbetering van HR praktijken en beleid.Belangrijkste verantwoordelijkheden:Organisatieontwikkeling: ontwikkel en implementeer strategieën om de organisatie effectiviteit te verbeteren, een positieve werkcultuur te bevorderen en de betrokkenheid van medewerkers te stimuleren.Werkgeversmerk: leid initiatieven om ons werkgeversmerk te versterken, toptalent aan te trekken en Poppies Bakeries te positioneren als een werkgever van keuze in de branche.Opvolgingsplanning: ontwerp en voer opvolgingsplanningsprogramma's uit om hoogpotentiële medewerkers te identificeren en te ontwikkelen, waarbij continuïteit in leiderschap en cruciale functies wordt gewaarborgd.Beloning en voordelen: harmoniseer/aligneer het C&B framework over landen heen met respect voor lokale gebruiken en wetgeving.Training en ontwikkeling: ontwikkel uitgebreide trainings en ontwikkelingsprogramma's om de vaardigheden van medewerkers te verbeteren, professionele groei te bevorderen en loopbaanontwikkeling te ondersteunen.Prestatiemanagement: zorg ervoor dat een uniform beoordelingssysteem voor prestatiebeheer wordt uitgerold binnen de verschillende landen.Bedrijfsprofiel:Ben jij een visionaire HR leider die klaar staat om de koers uit te zetten voor een groeiend internationaal voedingsbedrijf?