Je hebt gezocht op

Vergeet niet dat communicatie maar uit 7% gesproken woorden bestaat. 38% uit stemintonatie en de overige 55% uit lichaamstaal. 4. Verzorg je sociale contacten vanop afstand Werken van thuis uit kan je een eilandgevoel geven. 

Stap 4: plan de acties in je agenda Eens je weet welke acties je voor elk doel gaat ondernemen, maak je ze concreet door ze in te plannen in je agenda .

Tip 4: koester je connecties Zijn er scholen die jou al kennen omdat je er een stage of vervanging deed? Bel hen op of ga langs om te informeren of ze een plekje vrij hebben voor jou. Je kan je ook aanbieden als vrijwilliger om te helpen op een schoolfeest of bij een uitstap.

Tip 4: vraag hulp Misschien kan je nog een stapje verder gaan. En om sollicitatiehulp vragen. Onze sollicitatiecoaches kunnen je daarbij helpen. Laat je sollicitatiebrief en cv nalezen en vraag of het duidelijk is. Oefen samen het sollicitatiegesprek.

Tip 4: probeer iets bij te leren Als iemand iets vertelt wat je herkenbaar vindt, bestaat de drang om je eigen verhaal te doen. Hiermee wil je zeggen 'je bent niet de enige'.

Stap 4: noteer bij 4 je allergie Bij elke kernkwaliteit hoort een allergie. Als je overdrijft met je uitdaging -erin doorschiet- kom je uit bij je allergie: datgene waar je bij anderen een enorme hekel aan hebt. Is geduld je uitdaging, dan kan je allergisch zijn aan passiviteit .

Na die 4 maanden wist ik het zeker: hier kom ik terug. Het was een beetje als verliefd worden. De grootsheid van dit land hield me in de ban. Na m'n opleiding kon ik niet snel genoeg vertrekken. En dat is precies wat ik gedaan heb.

Regel 4: je baas moet jou kunnen vertrouwen Je leidinggevende wil dat je loyaal bent en handelt in functie van de bedrijfsbelangen. Vertrouwt je baas je, dan krijg je meer vertrouwen in ruil. Tip: toon dat je leidinggevende op jou kan rekenen.

Zo leg je de nadruk op je kwaliteiten en competenties in plaats van op je werkverleden en ziet een werkgever meteen wat je te bieden hebt. 4. Bereid je goed voor Het kan altijd dat je tijdens een sollicitatiegesprek vragen krijgt over het gat in je cv. Wees hierop voorbereid.

Gun je teamleden even een zijweg om ze daarna weer op het rechte pad te sturen. 4) Empathie Om te kunnen inschatten wanneer je wendbaar moet zijn, is empathie absoluut noodzakelijk. Je moet kunnen inschattten wat je team echt denkt en voelt.