Je hebt gezocht op

Ook het  loopbaandenken  wint aan belang. Minister Muyters reikt de eerste nieuwe loopbaancheque uit in de werkwinkel van Leuven. Net voor het einde van het jaar wint VDAB als vreemde eend in de bijt de ' Lean and green award '.

Bekijk ons: stappenplan na ontslag stappenplan na tijdelijk werk of interimwerk Goed om weten Ben je aan het einde van je loopbaan en ontvang je een bedrijfstoeslag? Ook dan moet je je inschrijven als werkzoekende bij VDAB om een werkloosheidsuitkering aan te vragen.

Loopbaan- en beroepskeuzetesten Welke job of welk bedrijf past bij je? Voel je je goed in je job? Wil je ondernemer worden?  Ook interessant Lees meer over vaardigheden en competenties.

Ik wil aan de slag Sta even stil bij je loopbaan Ontdek welke jobs nog bij je passen en wat je mogelijkheden zijn op de arbeidsmarkt. Ik wil op verkenning gaan "Nu ik tijdelijk werkloos ben, ben ik volop online cursussen aan het volgen.

Ben je na een lange loopbaan opnieuw op zoek naar werk? Dan is het niet altijd evident om te solliciteren en jezelf te verkopen. Met onze sollicitatietips overtuig je de werkgever dat jij de beste kandidaat bent.

Volg je loopbaanbegeleiding, dan stel je samen met je loopbaanbegeleider een persoonlijk ontwikkelplan op. We leggen uit wat en hoe.

Werkenden met een zeer verschillende achtergrond qua loopbaan en studietraject gaan een groepsgesprek aan met de jongeren en geven uitleg over hun traject. De bedoeling is de blik van de jongeren te verruimen en hen te tonen dat er meer opties zijn dan zij misschien wel denken.

RVA is ook bevoegd voor loopbaanonderbreking, tijdskrediet en tewerkstellingsmaatregelen.  Wanneer moet je beroep doen op RVA? Je hoeft zelf geen beroep te doen op RVA als je een uitkering wil aanvragen. Je uitbetalingsinstelling vraagt ze voor jou aan bij RVA.

Het fonds helpt hen om snel opnieuw aan de slag te gaan via loopbaanbegeleiding, opleiding, coaching, outplacement en ondersteuning bij ondernemerschap. Bekijk de projecten van EGF

Heb je de wettelijke pensioenleeftijd bereikt of heb je een loopbaan van 45 jaar achter de rug, dan mag je onbeperkt bijverdienen . Ben je jonger of heb je geen 45 jaar gewerkt, dan hangt het af van je persoonlijke situatie. Je vraagt best advies aan de Federale Pensioendienst.