• Ga naar de inhoud
  • Vind een job
  • Vind een opleiding
  • Welke job past bij mij?
  • Terug naar home
Naar vlaanderen.be
  • Naar site werkgevers
  • Naar site partners
  • Log in
  • Ingelogd als Gebruikersnaam
  • Log uit
VDAB home Zoek Menu
    Sluiten
    • Jobs

      • Vind een job
      • Jobsuggesties
      • Hulp bij werk zoeken
      • Hulp bij solliciteren
      • Werken als jobstudent
      • Werken in het buitenland
      • Ondernemer worden
    • Opleidingen

      • Vind een opleiding
      • Gratis en voordelig leren
      • Online leren
      • Workshops
      • Test je vaardigheden
      • Leren en werken
      • Diploma behalen
      • Werkervaring erkennen
    • Oriënteren

      • Welke job past bij me?
      • Loopbaanbegeleiding
      • Beroepen en sectoren
      • Pas van school
      • Gezondheidsprobleem
      • Nieuwkomer
      • Tijdelijk werkloos
      • Ontslag
    • Log uit

    Haal meer uit VDAB

    Log in
    Maak een account aan
    Schrijf je in als werkzoekende

    Schrijf je in als werkzoekende

    Schrijf je in als werkzoekende

    Home

    • Mijn profiel
    • Mijn beroepen
    • Bewaarde vacatures en sollicitaties
    • Opdrachten
    • Berichten
    • Documenten
    • Agenda
    • Instellingen
    Maak een account aan
    • Naar site werkgevers
    • Naar site partners

    Volg VDAB

    • Facebook
    • Twitter
    • Linkedin
    • Youtube
    • Instagram
    • Evenementen
    • Cijfers
    • Getuigenissen
    • Over VDAB
    • Werken bij VDAB
    • Pers
    • Contact
    Naar vlaanderen.be
    • Other languages
    Hulp nodig?
    Sluit Hulp nodig?
    • ChatMomenteel niet beschikbaar
    • Bel gratis 0800 30 700Elke werkdag van 8 tot 16.30 uur
    • Mail ons
    • VDAB-locaties

    Nieuw!

    Je hebt gezocht op

    259 resultaten gevonden
    Home
    Artikels
    Lift naar succes
    Beperk je tot zo'n 100 woorden per vraag. Op die manier ben je niet langer dan 2 minuten aan het woord. 1. Wie ben je? Zeg hoe je heet, hoe oud je bent, waar je woont en vertel iets over je gezinssituatie.  Bijvoorbeeld: "Ik ben Sandra en ben 42.
    Home
    Artikels
    Weg met de baas
    Autonomie Het personeel van Crisp komt vier keer per jaar bijeen. Tijdens deze vergaderingen nemen ze de meeste beslissingen, uiteraard volledig democratisch. Er is ook een directiecomité, dat is een wettelijke vereiste. Dat comité wordt ook tijdens deze bijeenkomsten verkozen.
    Home
    Artikels
    Wat je baas haat aan jou
    Maar het wordt een probleem wanneer dit meermaals per week gebeurt. Gebrek aan initiatief . Je baas wil niet lastiggevallen worden met vragen waar je -mits wat ondernemingslust- zelf het antwoord op kan vinden. Trek je plan. Te veel initiatief . Ja, ook dat is irritant.
    Home
    Artikels
    Wonen en werken in Cyprus
    De zon schijnt 300 dagen per jaar. In de zomer wordt het wel wat te warm, maar daar tegenover staat dat je een najaar hebt tot bijna in december. En in de winter kan je skiën. Vandaar dat we -buiten familie en vrienden- niet echt iets missen.
    Home
    Over VDAB
    VDAB doorheen de jaren
    Loopbaanbegeleiding resulteert niet per se in een nieuwe job maar laat mensen dankzij de begeleiding weer nieuwe uitdagingen zien in hun eigen job. Een goede zaak voor hen en hun werkgever.
    Home
    Artikels
    Wonen en werken in Aruba
    Het minimumsalaris in de horeca is 1900 Arubaanse Florijnen, omgerekend zo'n 875 euro per maand. Als je in een populair restaurant of café werkt, kan je dat nog verdubbelen met fooien. Daartegenover staat wel dat het leven twee keer duurder is dan in België. 
    Home
    Artikels
    Het verhaal van chef-kok Maarten
    Ik krijg wel 1.000 vragen per dag, maar dat maakt het leuk! (lacht) Om 9.30 uur heb ik een kwartier pauze en om 10.45 uur lunch. Dan moet alles klaar zijn. Want om 11.15 uur is er een briefing voor het hele team en een kwartier later opent het restaurant. 
    Home
    Artikels
    Werken met kinderen
    Dat één keer per week overlopen en bespreken bespaart je wel wat ergernissen en frustraties, hebben we gemerkt.” Liesbet: “Voel je niet schuldig als je werkt, en voel je ook niet schuldig als je tijdens het weekend voluit voor je gezin gaat. Doe geen dingen half.
    Home
    Artikels
    Paul: vacatures oogsten
    Daarom kijk ik ze slechts tweemaal per dag na. In de ochtend en in de late namiddag. Na mijn ochtendselectie maak ik een eerste ruwe schets van een motivatiebrief. Daarna begin ik te schrijven. Nog niet aan de sollicitatiebrieven, maar wel aan creatieve dingen.
    Home
    Artikels
    Guido: schriftelijk geweten
    Ik houd bij hoeveel ik per dag factureer, niet om mijn weelde te zien toenemen maar om er zeker van te zijn dat ik elke dag van de week productief ben, op een manier die mijn boekhouder als dusdanig kan appreciëren. Het aantal blinde, lege vlekken neemt stelselmatig af.

    Paginering

    • Vorige pagina Vorige
      • Pagina 1
      • …
      • Pagina 11
      • 12
      • Pagina 13
      • …
      • Pagina 26
    • Volgende pagina Volgende
    • Home
    • Jobs
    • Opleidingen
    • Oriënteren
    • Evenementen
    • Cijfers
    • Getuigenissen
    • Over VDAB
    • Werken bij VDAB
    • Pers
    • Contact
    Naar site werkgevers Naar site partners

    Heb je een vraag?

    Bel gratis 0800 30 700
    Mail ons

    Meld je suggestie of klacht

    Volg VDAB

    • Facebook
    • Linkedin
    • Youtube
    • Instagram
    • TikTok
    Dit is een officiële website van de Vlaamse overheid
    Disclaimer Toegankelijkheid Privacy Cookies Other languages