948 jobs voor change manager gevonden

Hoe zal je Brussel laten bewegen?..

The Change Manager contributes in defining, executing, monitoring and supervising changes related to the digital business transformation.This includes change of culture, business processes, technology and organization.He/she plays a crucial role in ensuring that Group's staff members embrace the change and ensures that change initiatives are designed and implemented on time and within budget.He/she consults with management to conceive and draft change plans, that can be implemented fast and with minimum staff members' resistance.

Jouw missie.

is niet in één zin te omschrijven, omdat het vele disciplines omvat.Je zal de Change Manager ontlasten op vlak van operationele taken.Deze taken kunnen allerhande zijn, maar zijn vooral administratief en operationeel ondersteunend:

• Uitvoeren van (deel)projecten, van klein tot groot
• Voorbereiden, bijwonen en uitwerken van vergaderingen (o.a.notuleren)
• Overzicht to do’s en opvolging projecten
• Uitwerken van Powerpoint presentaties
• Adhoc ondersteuning change management
• Projectbewaking en het signaleren en opvolgen van actiepunten / stakeholder management
• Beheren van projectadministratie

Indien interesse uitbreiding takenpakket mogelijk:

• Community management
• Geven van training
• Presentaties geven

Jouw profiel

Wij zoeken een enthousiaste professional die zich herkent in de volgende eigenschappen:

• Bachelor werk- en denkniveau
• 5 jaar relevante werkervaring als Management Assistant, Personal Assistant, Office Manager of ervaring met operationele ondersteuning in Change Management
• Vlotte drietaligheid Nederlands / Frans / Engels, zowel in woord als geschrift
• proactief (sterke focus op mee- en vooruitdenken);
• Stressbestendigheid en flexibiliteit in het omgaan met ad hoc werkzaamheden
• Een krak in administratieve ondersteuning / operations
• Zeer goede kennis MS Office Tools (Word, Excel, PPT)
• Communicatieve skills en een vlotte pen

Weet jij als Freelancer 'iets van projecten' en ben jij iemand die graag meerdere balletjes hoog houdt?Ben jij een gedreven Freelance Professional met ervaring als Personal / Management Assistant?Projecten en change zijn zaken waar je graag mee jouw schouders onder zet?Voor de periode van 6 maanden tot 1 jaar zoeken we voor onze opdrachtgever een flexibele en professionele Management Assistant.

Your responsibilities?..

Sr Specialist Change Control Management.For the Department Janssen Supply Chain (JSC) PES (Partnerships and External Supply) we are looking for a Professional working on the execution of PES supplier initiated change controls for API, intermediate, Raw Material and Packaging.

Werkomgeving  .In een sterk veranderende Belgische en internationale economische context bestaat de missie van de FOD Economie erin de voorwaarden te scheppen voor een competitieve, duurzame en evenwichtige werking van de goederen en dienstenmarkt in België  .

Als IT Change Manager stel je voor elk nieuw ICT project een change management plan op en voer je dit uit, d.w.z.je definieert de doelstellingen, deliverables, tijdschema's, benodigde resources en identificeert de betrokken stakeholders..

Heb je een passie voor IT change requests ?Heb je al ervaring in een Internationale omgeving?Zoek je een volgende stap in je carrière?Dan ben jij misschien de persoon die wij zoeken!

Het takenpakket zal er ongeveer het volgende uitzien:

• Ondersteuning voor het beheer van alle aspecten van IT Change Request Management

  • Voorbereiden, organiseren en optreden als voorzitter van Product council

  • Neemt deel aan discussies en activiteiten met betrekking tot IT-resourcing en prioritiseren, waarbij je pleit voor de business

  • Beheren van verzoeken om ervoor te zorgen dat zakelijke doelen of doelstellingen worden verwezenlijkt binnen het goedgekeurde tijdsschema, bereik en beschikbare middelen

• Verantwoordelijk voor de planning en onboarding van IT-veranderingsverzoeken

  • Verantwoordelijk voor het maximaliseren van de toewijzing van middelen op basis van beschikbare middelen en geprioriteerde change requests

  • Bouwen van betrouwbare relaties met IT-managers om ervoor te zorgen dat zij op tijd en met kwaliteit leveren

...Uw rol. Als IT Change Manager stel je voor elk nieuw ICT project een change management plan op en voer je dit uit, d.w.z.je definieert de doelstellingen, deliverables, tijdschema's, benodigde resources en identificeert de betrokken stakeholders..

Als IT Change Manager stel je voor elk nieuw ICT-project een change management plan op en voer je dit uit, d.w.z.je definieert de doelstellingen, deliverables, tijdschema's, benodigde resources en identificeert de betrokken stakeholders.
Je zorgt voor duidelijke en effectieve communicatie om de stakeholders te informeren over de aanstaande veranderingen, de impact ervan op de bestaande processen en de verwachte voordelen.
Je ontwikkelt en geeft opleidingen op maat van de eindgebruikers in verschillende vormen: persoonlijke opleiding, online resources, gebruikershandleidingen en technische ondersteuning om gebruikers te helpen zich aan te passen aan nieuwe technologieën en ze optimaal te gebruiken.

Als IT Change Manager stel je voor elk nieuw ICT-project een change management plan op en voer je dit uit, d.w.z.je definieert de doelstellingen, deliverables, tijdschema's, benodigde resources en identificeert de betrokken stakeholders.
Je zorgt voor duidelijke en effectieve communicatie om de stakeholders te informeren over de aanstaande veranderingen, de impact ervan op de bestaande processen en de verwachte voordelen.
Je ontwikkelt en geeft opleidingen op maat van de eindgebruikers in verschillende vormen: persoonlijke opleiding, online resources, gebruikershandleidingen en technische ondersteuning om gebruikers te helpen zich aan te passen aan nieuwe technologieën en ze optimaal te gebruiken.

Your responsibilities?

• Execution of PES supplier change control processes in conformance to current standards and procedures, using applicable system application tools.
• Ensure integrity, consistency and compliance of processes for JSC globally.
• Assure successful implementation of changes and actions by following up and synchronizing activities for all participants, communicating status for implementations to key stakeholders
• Provide product and Supply Chain knowledge to ensure proper implementation and compliance
• Partner with other areas of Supply Chain and actively develop and manage relationships with process users, business owners, J&J affiliates and external organizations.

Meer dan 2000 professionals omarmen bij Smals elke dag de toekomst door zich in te zetten voor ICT for Society.Hoogtechnologische ICT systemen zorgen voor meer efficiëntie in de belangrijke sociale verantwoordelijkheidsdomeinen van onze klanten zoals werk, gezin en gezondheid.

Als Customer Landscape Owner ben jij mee verantwoordelijk voor de klanttevredenheid.

• Je zorgt voor de kwaliteit van de grotere changes en complexe zaken voor een klant.
• Je bent verantwoordelijk voor de technische inrichting en het functioneren van de klantomgeving.
• Je staat in voor de borging van het landschap op het gebied van Application Lifecycle Management.
• Je geeft advies met betrekking tot SLA en de technische klantomgeving.
• Je denkt mee met de klant en stelt verbeteringen voor.
• Je accordeert changes, het onderhoudsplan en de service rapportage.
• Verder ben je ook verantwoordelijk voor incident management, problem management en change management.

Een internationaal bedrijf actief in de papierindustrie en gelegen in het Noorden van Limburg is op zoek naar een ervaren HR Manager.Kijk jij terug op enkele jaren HR ervaring, ben je hands-on, een echte change agent en sterk communicatief?Lees dan zeker verder.

Jouw takenpakket als HR Manager:

* Je helpt bij de rekrutering van toptalent voor alle functies in de site om een effectief personeelsbestand te behouden
* Je werkt nauw samen met de productieafdeling en je onderhandelt met vakbonden.Je neemt deel aan de vakbondsovereenkomsten om eerlijke werknemersrelaties te waarborgen
* Je helpt mee in de ontwikkeling en uitvoering van talent management programma's zoals goal management, performance management, succession planning en talentontwikkeling op alle niveaus van de site
* Je ondersteunt de managers bij het effectief managen van team -en individuele prestaties en draagt zo bij in hun ontwikkeling
* Je ondersteunt en adviseert het management bij HR-gerelateerde vraagstukken en neemt de leiding in HR-projecten

Binnen het takenpakket van de Change Manager werkplekomgeving vallen onder meer volgende taken:

• Waak over de creatie van een inspirerende werkomgeving in het nieuwe gebouw, waarbij aspecten zoals toegankelijkheid, gezondheid, creativiteit en samenwerking centraal staan.
• Ontwikkel, bewaak en pas de visie rond activiteitsgebaseerd werken toe bij de uitwerking en invulling van het gebouw, met aanpassingen gebaseerd op lessen uit eerdere proof-of-concepts.
• Realiseer de concrete implementatie van de visie rond een inspirerende werkomgeving in het nieuwe gebouw.Stel gedetailleerde indelingsplannen op voor elke buurt, definieer vereisten voor mediafaciliteiten en werk concrete plannen uit voor zaken als hospitality, fietsfaciliteiten, kantoorruimtes, parkeren en restaurant.
• Realiseer de fysieke werkomgeving, inclusief meubilair, verlichting, luchtkwaliteit, akoestiek, en bewaak de gewenste look & feel.
• Begeleid het traject van catering en integreer dit in de inspirerende werkomgeving van het nieuwe gebouw door beleid en visie op te stellen.
• Stel een verhuisplanning op in nauwe samenwerking met de organisatie
• Leid een groep van ongeveer 25 vertegenwoordigers die de belangen van de bedrijfs-gebruikers behartigen in alle afdelingen van de organisatie.
• Zorg regelmatig voor de verspreiding van nieuwe inzichten en projectupdates naar vertegenwoordigers van verschillende afdelingen, die deze informatie verder kunnen verspreiden.Organiseer bijvoorbeeld werfcafés en buurtbijeenkomsten over specifieke onderwerpen.
• Help bij het opzetten van een netwerk van vertegenwoordigers en laat dit netwerk uitgroeien tot een actief change netwerk binnen de organisatie

As Product Management Coordinator, you will be at the heart of the organization, coordinating projects related to the strategic product roadmap.This includes managing new product introductions, changes to formulations or packaging, and overseeing the product life cycle management.

Een wereldwijde leverancier te Puurs met kantoren in meer dan 80 landen en de top 10 bedrijven als partner is op zoek naar een Business Change Manager ter aanvulling van hun Change Management team binnen hun financiële divisie.

Sopra Steria Group, a major player in consulting, technology services and software publishing in Europe, assists its clients in the successful transformation of their business and information systems.By combining value and innovation in the solutions proposed, and delivering utmost quality and performance in the services provided, Sopra Steria Group positioned itself as a preferred partner for major companies and organizations especially those looking for the best use of digital technology for their development and competitiveness..

Verantwoordelijk voor business projecten en de uitkomst ervan..Actief meewerken aan projecten, deze organiseren en opvolen.. De scope, deadline, budgetten en milestones bepalen per project..

Doel van de functie Actueel houden van het overzicht van alle lopende en aankomende projecten en geven van coaching en richtlijnen in best practices m.b.t.portfolio, programma en projectbeheer met als doel de medewerkers te ondersteunen en bij te dragen aan een eenvoudige en overzichtelijke rapportering over de projecten.

Doel van de functie Actueel houden van het overzicht van alle lopende en aankomende projecten en geven van coaching en richtlijnen in best practices m.b.t.portfolio, programma en projectbeheer met als doel de medewerkers te ondersteunen en bij te dragen aan een eenvoudige en overzichtelijke rapportering over de projecten.

Het VAKcentrum Tactical Planning & Business Change zorgt voor het ontwikkelen en waarborgen van kennis over programma & portfolio management, tactical planning, … binnen Colruyt Group.

GEEF JE CARRIÈRE EEN BOOST MET HARVEY NASH GENTJe bent een gedreven professional op zoek naar je droomjob?Kies dan voor Harvey Nash Gent.

Onze klant is een federatieJobomschrijvingOnze klant, een federatie, is op zoek naar een nieuwe Legal Project & Change Management Coach (Regio Oost en West Vlaanderen).Je maakt deel uit van het team ‘Go for Management' van het departement Marketing & Communicatie.

Werkomgeving. . DE DG Perso.Point is het secretariaat voor personeels en loonadministratie van de federale overheid en verzorgt de loon en personeelsadministratie van meerdere federale organisaties.