Jobs

235 jobs voor Human Resources gevonden in Turnhout (2300)

Zoekopdracht

Trefwoord 235 jobs voor Human Resources gevonden in Turnhout (2300)

;

Vind een Job

Geen actieve filters

Wijzig zoekopdracht en filters
235 jobs gevonden
Sorteer op
Sorteer op Standaard
Standaard Datum Profile

HR Business partner met focus op soft HR (BE/NL)

AGO JOBS & HR in TURNHOUT
Vaste jobs
Online sinds 20 feb. 2026
Ben jij een enthousiaste, resultaatgerichte HR-professional die het verschil wil maken? Als HR Business Partner bij ons geef je mee kleur aan ons HR-beleid Jouw rol in een notendop:. Toptalent aantrekken: Van het opstellen van creatieve vacatures en het promoten van onze werkgever via social media tot het selecteren en onboarden van nieuwe collega's – jij zorgt dat de juiste mensen bij ons terechtkomen Investeren in groei: Ontwikkel trainingen, inwerkplannen en leertrajecten die medewerkers helpen groeien – van vaktechnische skills tot soft skills en proceskennis Werk plezier creëren: Zorg voor vlotte interne communicatie en verbinding, zodat iedereen op de hoogte is van strategie, bedrijfsnieuws en persoonlijke ontwikkelingsmogelijkheden Events organiseren: Maak van elk personeelsfeest, jaarpresentatie of pensioenmoment een memorabele ervaring die onze cultuur versterkt Performance en relaties: Ondersteun managers en medewerkers bij performance management en fungeer als vertrouwenspersoon binnen de organisatie HR-data & administratie beheren: Houd personeelsinformatie, policies, HR KPI's, budgetten en functiebeschrijvingen nauwkeurig bij in onze systemen HR-projecten oppakken: Werk mee aan diverse initiatieven die ons HR-beleid verder professionaliseren en optimaliseren Kortom: jij bent de spin in het web die HR-beleid tot leven brengt, talent laat groeien en een cultuur creëert waar mensen graag werken.

Talent Acquisition Partner

Synergie Belgium nv Hoofdkantoor in TURNHOUT
Vaste jobs
Online sinds 11 feb. 2026
Als HR Partner in werving & selectie speel je een actieve rol in het gehele wervingsproces en draag je bij aan de groei van onze divisie Je hebt de autonomie om je eigen portefeuille te beheren en bent verantwoordelijk voor het volledige rekruteringsproces, zowel voor het bedrijf als de kandidaat. Bovendien denk je proactief mee over mogelijke optimalisatieprojecten Als Talent Partner zijn dit jouw kernverantwoordelijkheden:. Regelmatige bedrijfsbezoeken om een solide partnerschap te smeden en een diepgaand begrip te ontwikkelen van het bedrijf, de bedrijfscultuur en de contactpersonen Het actief uitbreiden van jouw portefeuille, door middel van prospectie, commerciële initiatieven, deelname aan beurzen en netwerkevenementen Onderhandelingen over contracten behoren eveneens tot jouw verantwoordelijkheden Grondige 'intake'-gesprekken om de vacature en het gewenste profiel volledig te begrijpen Bijdragen aan de rekruteringsstrategie om de perfecte match te realiseren Identificeren en aantrekken van geschikte profielen via sociale netwerken, databases, directe benadering, enz Indien nodig, het afnemen van testen of assessments en het opstellen van uitgebreide rapporten Zorgvuldige en professionele opvolging van zowel het bedrijf als de kandidaat gedurende het hele proces Het beheren en opvolgen van jouw persoonlijke budgetten en KPI's Actief bijdragen aan onze strategie voor de toekomst